La lettre de Communication

Construire ensemble notre nouvelle maison de l’emploi…
Après plus de trois années d’échanges et de travail partenarial, comment aurait-il pu en être autrement? Le lundi 06 juillet dernier, nous avons vécu, tous ensemble un grand moment de démarche participative.
Grâce à votre implication à tous, nous avons entre les mains une série de propositions concrètes sur les objectifs à atteindre sur le bassin d’emploi du pays Ajaccien dans le cadre de la nouvelle convention quadriennale qui définira la feuille de route de la Maison de l’emploi pour la période 2010/2013.

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1– La décision
L’Assemblée Générale du 30 avril à 10h00 a décidé d’entamer une démarche de renouvellement de projet. Pour ce faire, elle décide d’organiser une journée de travail dédiée au renouvellement : « Bilan et perspectives pour la Maison de l’emploi d’Ajaccio et du Pays Ajaccien ». Ce présent mandat, délègue à trois pilotes nominativement désignés la responsabilité d’animer et d’orienter la conduite du nouveau projet Maison de l’emploi.

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Dès le mois d’avril, chacun des pilotes a donc listé des participants qu’il souhaitait voir intervenir au sein de son atelier de réflexion.

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Ces principes de base devraient être appliqués quelles que soient les actions retenues:
- Pas de substitution à l’action des partenaires
- Mutualisation des informations et des moyens
- Maillage territorial
- Elargir le partenariat institutionnel aux autres communautés de communes du territoire
- Etre un lieu d’expérimentation
- Intégrer la notion de développement durable

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